اہم بڑھو اپنے آپ کو اگلے درجے پر کیسے دھکیلیں اس کے 19 نظریات

اپنے آپ کو اگلے درجے پر کیسے دھکیلیں اس کے 19 نظریات

کل کے لئے آپ کی زائچہ

جب آپ کی زندگی کے کسی بھی شعبے میں کامیابی کی بات آتی ہے تو ، مسلسل بہتری کام کا حصہ ہے۔ اور ارادے بہت اچھے ہیں ، لیکن یہ وہ اقدامات ہیں جو آپ لیتے ہیں جو آپ کے نتائج کا فیصلہ کرتے ہیں۔ آپ کو بہتر بنانے کے طریقوں سے متعلق کچھ آئیڈیوں کی ضرورت ہے؟ یہاں عادات ہیں 19 کامیاب بانیوں اور ایگزیکٹوز کا کہنا ہے کہ وہ خود کو اگلی سطح پر دھکیلنے کی مشق کرتے ہیں۔

1. ایک میل ، بارش یا چمک دو۔

'میں 21 مارچ ، 2015 سے اسٹریک چل رہا ہوں ، اور حال ہی میں سیدھے 1،200 دن کو عبور کیا۔ میں دن میں کم سے کم ایک میل دوڑتا ہوں ، بارش ہو یا چمکتا ہوں۔ دباؤ سے نجات سے لے کر اپنے مدافعتی نظام کو بہتر بنانے تک چلانے کے فوائد بخوبی معلوم ہیں۔ چلانے سے مجھے کمپنی کی رہنمائی کرنے کے روزانہ چیلنجوں سے خود کو دور کرنے اور بڑی تصویر پر توجہ دینے میں مدد ملتی ہے۔ دوڑنا بہت اچھا ہے ، لیکن اسٹریک چلانا بالکل مختلف جانور ہے۔ اسٹریک رننگ چلانے اور 'اسٹریک کو برقرار رکھنے' کے عمل کا نفسیاتی رشتہ بناتا ہے۔ ایک بار جب آپ کسی بھی سرگرمی کے سیدھے 50 ، 100 یا 1000 دن عبور کرلیتے ہیں تو آپ کو یہ فیصلہ کرنے کا امکان بہت کم ہوجاتا ہے کہ آج کا دن آپ چھوڑنے جارہے ہیں۔ میرے لئے اس کا مطلب میری ذاتی صحت اور کام کے تقاضوں کے مابین توازن برقرار رکھنے کی ایک اٹوٹ عزم ہے۔ میں بہتر محسوس کرتا ہوں ، مجھ میں زیادہ طاقت ہے ، اور میں جانتا ہوں کہ میں اپنے آپ سے جو بھی کام انجام دیتا ہوں اسے پورا کرسکتا ہوں۔ '

- ٹیڈ مرفی ، انٹرنیشنل ٹکنالوجی کمپنی ، آئ زیڈ ای اے کے بانی ، چیئرمین اور سی ای او ، سی ای او ، جو متاثر کن مارکیٹنگ پر مرکوز ہیں ، جو 2013 میں 6.6 ملین ڈالر سے بڑھ کر 2017 میں 24.4 ملین ڈالر ہوگئی

2. کام کی زندگی کے انضمام میں سے ایک گھنٹہ حاصل کریں.

'میں کام کی زندگی کے توازن پر یقین نہیں رکھتا ہوں۔ میرے تجربے میں ، توازن حقیقت پسندانہ مقصد نہیں ہے - یہ زیادہ کام کی زندگی کا انضمام ہے۔ آج کے کام کے انداز اور ہمیشہ کی توجہ کے ساتھ (آپ کی زندگی کے ہر شعبے میں) ، میں اپنے آپ کو کام ، کنبہ ، ذاتی اہداف ، صحت ، تندرستی ، آرام ، اور تجدید کے درمیان ایک مستقل بہاؤ میں پاتا ہوں۔ میں روزانہ ایک گھنٹہ حاصل کرنا یقینی بناتا ہوں تاکہ سول سائیکل میں شرکت کرکے ، یا یوگا کرکے ، جہاں میں مکمل طور پر باہر نکل جاؤں اور اپنے سر اور جسم سے باہر نکلنے پر توجہ مرکوز کرسکوں۔ حیرت انگیز طور پر ، جب میں یہ کرتا ہوں تو ، چیلنجوں (اور زندگی کے چیلنجوں) کے حل فطری طور پر سطح پر آتے ہیں۔ مجھے اپنے کچھ بہترین خیالات ملتے ہیں جب میں جان بوجھ کر اپنے آپ کو آرام اور دوبارہ چارج کرنے کے لئے ایک گھنٹہ دیتا ہوں ، [اور اس کے نتیجے میں] میں خود کو ایک بہتر رہنما ، ماں اور بیوی ہونے کی حیثیت سے محسوس کرتا ہوں۔ '

- نکی ہال ، فائیو 9 میں کارپوریٹ مارکیٹنگ کا VP ، ڈیجیٹل انٹرپرائز کے لئے کلاؤڈ کنٹیکٹ سینٹر سافٹ ویئر فراہم کرنے والا جو سالانہ تین ارب سے زیادہ صارفین کی تعامل کی سہولت فراہم کرتا ہے۔

3. ایک دفتر کھائی.

'بطور شریک بانی ، بہت سارے لوگ یہ سن کر حیران رہ جاتے ہیں کہ میرے پاس دفتر نہیں ہے۔ در حقیقت ، میرے پاس ڈیسک بھی نہیں ہے۔ وجہ دو گنا ہے۔ پہلے ، [ہماری کمپنی] ایک تیز رفتار سے ترقی کر رہی ہے ، اور یہ یقینی بنانے کے لئے کہ میری ٹیم کو اپنے کام کی جگہ سے زیادہ سے زیادہ فائدہ اٹھانا ہے ، میں نے اپنے دفتر اور ڈیسک کو ضائع کردیا ہے۔ دوسری وجہ یہ ہے کہ یہ سیٹ اپ مجھے دراصل مجھے تیرنے ، کمپنی کے ہر فرد کو جاننے اور تخلیقی صلاحیتوں کی تحریک دینے کی اجازت دیتا ہے۔ اس کا مطلب یہ نہیں ہے کہ میرے پاس اپنے پاس وقت نہیں ہے۔ میں نے عادت بنادی ہے کہ دفتر کے سرگرمی سے گونج اٹھنا شروع ہونے سے پہلے عام کام کے اوقات سے کم از کم دو گھنٹے پہلے پہنچنا۔

- تھامس پاسکیٹ ، موبائل ٹریول مارکیٹنگ میں مہارت حاصل کرنے والی ایک ٹکنالوجی کمپنی ، اوگوری کے شریک بانی اور سی او او ، جو عالمی سطح پر 11 دفاتر میں 250 سے زائد ملازمین کو ملازمت دیتی ہے۔

communication. مواصلات پر توجہ دیں۔

'میری خواہش ہے کہ میں آپ کو کامیابی کا راز بتاؤں ، لیکن جو بات سامنے آتی ہے وہ ہے مواصلات اور محنت۔ ہر ایک دن میں اپنی ٹیم کے ساتھ بات چیت کرنا اور اپنی کمپنی کی ترقی کے لئے لائحہ عمل تیار کرنا یقینی بناتا ہوں۔ میں اس بات کو یقینی بناتا ہوں کہ ہم اپنے ملازمین کی بات سن رہے ہیں ، نئے پروڈکٹ آئیڈیا سے لے کر ان طریقوں تک کہ ہم [اپنی کمپنی] کو کام کرنے کا بہترین مقام بناسکتے ہیں ... اور میں یہ یقینی بناتا ہوں کہ ہم اپنے مشن کو اپنے تمام صارفین سے ہر چیز میں بات کر رہے ہیں۔ کیا. اگر آپ ترقی کرنا چاہتے ہیں تو ، آپ کی کمپنی اور ایک فرد کی حیثیت سے ، آپ کو خیالات کا تبادلہ کرنا ہوگا ، اپنی مطلوبہ سمت کو واضح کرنا ہوگا ، اور وہاں جانے کے ل work کام کو آگے بڑھانا ہوگا۔ '

- لوئس ٹٹو ، کویوو کے چیئرمین اور سی ای او ، ذہین اور پیش گوئی کرنے والی سرچ ٹکنالوجی فراہم کرتے ہیں جو عالمی سطح پر چار دفاتر میں 300 سے زائد ملازمین کو ملازمت دیتے ہیں۔

5. پوڈ کاسٹ سنیں۔

'میں ہر روز ذاتی تقویت اور ترقی کے ل my اپنے کیلنڈر پر وقت ضائع کرنے کی کوشش کرتا ہوں۔ اس کا مطلب ہوسکتا ہے کہ مارکیٹنگ کے جرائد کو پڑھنے ، پیشہ ورانہ ایسوسی ایشن کے اجلاسوں میں شرکت کرنے ، یا پوڈکاسٹ سننے میں وقت گزارنا میں نے یہ کیسے بنایا این پی آر پر)۔ میں یہ اپنے مارکیٹنگ کے پٹھوں کو بڑھانے کے لئے کرتا ہوں بلکہ روزانہ کی حکمت عملی سے باہر نکلنے اور بڑے ، تزویراتی خیالات کے بارے میں سوچنے کے لئے ایک قدم پیچھے ہٹاتا ہوں۔ '

- پولڈ کلوجورڈ ، گوڈارڈ سسٹم انکارپوریشن کے سی ایم او ، گارڈارڈ اسکول کے فرنچائزر ، جو اپنے th 500th ویں اسکول کو 2018 میں کھولنے کے لئے ٹریک پر ہیں

6. موسیقی چھوڑ دیں اور اپنے کام کرنے کے راستے پر ایک آڈیو کتاب سنیں۔

'مجھے ہمیشہ پڑھنا پسند ہے۔ یہ تو روزانہ کے دباؤ سے بچنے کا ایک عمدہ طریقہ ہے
نیچے بیٹھے اور ایک کتاب کھول رہے ہیں۔ تاہم ، نظام الاوقات اور زندگی بہت تیز رفتار ہے ، ہر صبح بیٹھ کر ایسا کرنے کے لئے وقت بنانا مشکل ہے۔ یہی وجہ ہے کہ میں آڈیو کتابوں کا بہت بڑا پرستار بن گیا ہوں۔ چاہے میں کاروباری کتاب سن رہا ہوں ( مسرت کا تعاقب بذریعہ ٹونی سحی پسندیدہ ہے) یا محض ایک اسرار ناول (ڈینیئل سلوا) تفریح ​​کے ل، ، آپ ہمیشہ مجھے دفتر جاتے ہوئے یا دن کی پہلی ملاقات میں کچھ سنتے ہوئے پائیں گے۔ میں نے اپنے آپ کو حوصلہ افزائی اور تعلیم دینے کا ایک بہترین طریقہ ہے یا میرے ذہن کو عام طور پر سخت شیڈول سے دور کرنے کا ایک بہترین طریقہ ہے۔ صاف ذہن کے ساتھ ہر دن کام میں جانے میں بہت اچھا لگتا ہے ، اور میں ہمیشہ اس دن سے نمٹنے کے لئے تیار رہتا ہوں۔ '

- ایلیوس لینوز ، لینوز ڈیزائن ایسوسی ایٹس ، انکارپوریشن کے صدر اور سی ای او ، ایک کثیر فیملی مرکوز داخلہ ڈیزائن اور آرکیٹیکچر فرم جو قومی سطح پر ڈویلپرز کے لئے داخلہ اور بیرونی سہولیات کی جگہوں کا ڈیزائن کرتی ہے اور انہوں نے گذشتہ 12 مہینوں میں 40 سے زیادہ منصوبوں کا انتظام کیا ہے۔

7. تیاری کا منصوبہ بنائیں۔

'ہم اکثر اپنے سب سے اچھے ہونے کے مواقع سے محروم رہتے ہیں اور دوسروں کے ساتھ اپنا زیادہ سے زیادہ وقت نکالتے ہیں کیونکہ ہمیں تیاری کا وقت نہیں ملتا ہے۔ عطا کی بات ہے ، زیادہ تر رہنما اس کی بازی لگانے میں بہت اچھے ہیں - مکھی پر ملاقاتوں کی ہدایت کرنا یا اظہار خیال سے پیش کریں۔ لیکن جب ہم جان بوجھ کر اپنی اگلی میٹنگ ، ڈیمو ، یا پروجیکٹ تیار کرنے کے لئے وقت کا تعی .ن کرتے ہیں تو - اور ہم سب سے زیادہ کارگر ہوسکتے ہیں۔ دن میں اضافی وقت تلاش کرنا آسان نہیں ہے ، لہذا یہ امید کرنے کی بجائے کہ جب آپ کو ضرورت کی ضرورت وقت ملے گا ، اپنے کیلنڈر کو تیار کرنے کے لئے جس وقت کی ضرورت ہو اس کو روکیں۔ مقاصد کا جائزہ لینے کے لئے اجلاسوں سے 15 منٹ قبل طے کریں۔ اپنے ذہن کو صاف کرنے اور مشق کرنے کے لئے ایک پریزنٹیشن سے فورا. بعد ایک گھنٹہ مسدود کریں۔ جتنے گھنٹے آپ کو پچ بنانے اور اس کی مشق کرنے کی ضرورت ہو گی بنائیں۔ '

- جیرڈ اسٹین ، کینوس برائے انسٹرکچر کے لئے اعلی تعلیم کے VP ، ایک کھلا آن لائن لرننگ مینجمنٹ سسٹم (LMS) جس نے لاکھوں انسٹرکٹرز اور سیکھنے والوں کو 3،000 سے زائد تعلیمی اداروں اور کارپوریشنوں سے جوڑا ہے

8. اٹھو اور آس پاس کرو۔

'سارا دن اپنی میز پر اور کانفرنس رومز میں بیٹھے رہنا آسان ہے۔ میں نے ایک ایک سے دوسرے کو واک آؤٹ ٹاکس میں تبدیل کرنے اور فون پر آفس کے آس پاس گودیں لگا کر اس قسمت سے بچنا سیکھا ہے۔ حرکت میں رہنا تقویت بخش ہے۔ مکالمے بھی زیادہ نتیجہ خیز ہیں کیوں کہ ہم اس کے بارے میں بات چیت کر رہے ہیں کہ اسکرین کو ایک ساتھ پڑھنے کے بجائے سب سے اہم چیز کیا ہے۔ اور مجھے لگتا ہے کہ جب میں باہر ہوتا ہوں اور اکثر و بیشتر ہوتا ہوں تو میں کمپنی پر بھی بہتر نبض رکھتا ہوں۔ سمجھدار جوتے پہننا یقینی بنائیں۔ '

- رچ ایبرمین ، چیپ کمپنی ، وے پے کے شریک بانی اور چیف پروڈکٹ آفیسر ، ادائیگیوں کو شامل کرنے کے لئے ، کانسٹنٹ کانٹیکٹ ، گو فندمی اور میٹ اپ سمیت 1،000 سے زیادہ پلیٹ فارمز کے ساتھ کام کرتے ہیں۔

9. زیادہ سے زیادہ فیصلے کرنے کے خاتمے.

'وقت ایک ایسی چیز ہے جس میں ہمارے پاس کبھی ضرورت نہیں ہے۔ لہذا ، میں کوشش کرتا ہوں کہ میں اپنے ہر کام میں 100 فیصد موثر ہوں۔ ہر دن سے کچھ غیر ضروری فیصلے ختم کرنا میرے ذہن کو آزاد کر دیتا ہے کہ ہاتھ سے کام سے نمٹنے کے ل.۔ اس کو زیادہ سے زیادہ کرنے کے ل I ، میں ہر روز تقریبا ایک ہی چیز پہنتا ہوں ، دوپہر کے کھانے کے لئے پہلے سے تیار کردہ سلاد پیک کرتا ہوں ، اور لسیک جیسی چیزوں کا انتخاب کرتا ہوں ، اسی طرح مستقل میک اپ اور آئرلش ایکسٹینشن کا انتخاب کرتا ہوں۔ زندگی کا جس قدر میں نے دعوی کیا ہے وہ بہت زیادہ ہے اور اس میں علاج کی لاگت سے کہیں زیادہ ہے۔ دن شروع کرنے کے قابل ہونے کے ناطے مجھے ایک جیتنے والا ذہن سازی حاصل ہے۔ میں اس اضافی وقت کے بارے میں سوچتا ہوں جو اپنے بچوں کے ساتھ ساتھ اپنے ملازمین کو بھی جاتا ہے جن کی مجھے ضرورت ہے۔ اور پھر ، جب کہیں جانے کے لئے کپڑے اٹھانے کا وقت آتا ہے تو ، اس سے تجربے کو مزید برتاؤ کیا جاتا ہے۔ '

--J.M. میک ڈینیئل ، پہلے نامیاتی کیڑوں پر قابو پانے والی ایک نامیاتی کیڑوں پر قابو پانے والی مصنوعات کے سی ای او ، جو اب تقسیم کاروں کے گرو گروپ نیٹ ورک کا حصہ ہیں ، جو امریکہ میں 25،000 آزاد لان اور باغ خوردہ فروشوں کی خدمت کرتا ہے۔

10. مشقت اور ہمدردی کا مظاہرہ کریں۔

'فضیلت کمال نہیں ہے۔ مہارت ہر کام میں آپ کی بہترین صلاحیت کا مظاہرہ کررہی ہے ، یہاں تک کہ وہ چھوٹی چھوٹی چھوٹی چیزیں جو غیر اہم سمجھیں۔ وقت گزرنے کے ساتھ ، آپ کی صلاحیتوں کو تھوڑا سا بہتر کرنے کے لئے کام کر رہا ہے ، دماغ کے ایک فریم کو تیار کرنا جو اپنی بہترین کوششوں کو کم سے کم کاموں میں ڈالنے پر مرکوز ہے۔ یہ آپ کی روزمرہ کی زندگی اور آپ کی سب سے اہم کوششوں میں کیڑے مچاتا ہے۔ عجیب بات یہ ہے کہ یہ تنہا خوشی یا کامیابی کو یقینی نہیں بناتا ہے۔ لوگ صرف ایک فرد کی حیثیت سے واقعی آپ کی تعریف کرتے ہیں اور اگر آپ واقعتا ان کے ساتھ جڑ جاتے ہیں تو آپ کے کام کو اطمینان بخش بناتے ہیں۔ آپ کو ایک دوسرے جیسے تجربے سے گزرنا نہیں ہے لیکن اگر آپ ان کے تجربے کے پیچھے جذبات کو محسوس یا سمجھ سکتے ہیں - میرے کام میں کہ تجربہ درد اور اس کے نتائج ہیں - تو آپ پہچان سکتے ہیں اور پھر ہمدردی کرسکتے ہیں۔ اگر آپ واقعتا ہمدردی کرسکتے ہیں تو ، آپ جڑ جاتے ہیں۔ کسی بھی کاروباری منصوبے میں ، یہ روابط ، جوق در جوق اور سالمیت کے لئے کوشاں ہیں ، فروغ پزیر کا ایک طاقتور فارمولا ہے۔ '

--ڈ. مچل کوہن ، ڈی او ، مصنف اوسٹیوپیتھی اور زومبی اپوکیلاپ: کیوں آپ دنیا کے آخر میں آسٹیو پیتھک معالج بننا چاہتے ہیں ، اور آنے والی کتاب ، # مچل کوہن ، امریکہ کے درد جاسوس سے دائمی درد سے نجات پانے والے حقیقی لوگوں کی کہانیاں

11. اپنے بچوں کی رہنمائی کریں۔

'ہمارا کاروبار خاندانی کاروبار ہے۔ میرے والدین نے 24 سال قبل اپنے گیراج سے باہر اسے شروع کرنے میں میری مدد کی۔ میری اہلیہ ہمارا فوٹو گرافر ہے اور ہمارے بچے ، سونجا (11) اور ایرک (8) ماڈل ، پروڈکٹ ٹیسٹر اور موجد ہیں۔ میں ہر روز سونجا اور ایرک کو کاروبار کی دنیا ، چیلینجز کا سامنا کرنا پڑتا ہے جو ہمارے کاروبار میں درپیش ہیں اور دن کی کامیابیوں کے بارے میں بتاتے ہوئے وقت خرچ کرتا ہوں۔ میں انہیں بار بار یاد دلاتا ہوں کہ ہم ایسی دنیا میں رہتے ہیں جو لامحدود مواقع سے بھر پور ہے۔ تخلیقی نظریات اور استقامت کے ساتھ فائدہ اٹھانے کا انتظار کر رہا ہے۔ میں انہیں سکھاتا ہوں کہ ناکامی کامیابی کا حصہ ہے ، خوفزدہ ہونے کی کوئی چیز نہیں ، لیکن سیکھا ہے۔ میں ان کی حوصلہ افزائی کرتا ہوں اور یہ اعتماد پیدا کرتا ہوں کہ وہ کامیاب ہوسکتے ہیں اور کامیاب ہوں گے۔ میں ان کی بات سنتا ہوں۔ انہیں یاد دلایا جاتا ہے کہ ان کے نظریات اور آراء کی اہمیت ہے۔ میں ان سے ہمارے نئے پروڈکٹ آئیڈیاز کے بارے میں ان کی رائے کے لئے باقاعدگی سے پوچھتا ہوں ، اور میں ان سے نئے پروڈکٹ آئیڈیاز میں شراکت کرنے کے لئے کہتا ہوں۔ '

- برائن سیملنگ ، کھلونا کمپنی اسٹریٹلی برکس کے بانی اور سی ای او ، جنہوں نے 2017 میں 30 ایوارڈز جیتا تھا

12. اپنی ٹیموں کے ساتھ غیر رسمی بات چیت سے فائدہ اٹھائیں۔

'آپ کی ٹیم کے ممبروں کو گہری ذاتی اور پیشہ ورانہ سطح پر جاننے کے لئے زبردست قدر ہے۔ میں کوشش کرتا ہوں کہ جتنے بھی مواقع ڈھونڈے جائیں ان سے ملنے والے منظم میقات کے شیڈول سے باہر ملازمین کے ساتھ بات چیت کی جائے ، جس کو اعلی نمو والے ماحول میں نظرانداز کیا جاسکے۔ چاہے وہ صبح کے وقت میرے پہلے کافی کے کافی کو ہمارے فرقہ وارانہ کافی اسٹیشنوں پر لوگوں کے ساتھ پکڑ رہے ہوں ، یا دوپہر کے کھانے میں مختلف گروپس کے ساتھ بیٹھنے میں وقت نکالیں ، مجھے معلوم ہوا کہ یہ گفتگو اتنا ہی نتیجہ خیز ثابت ہوسکتی ہے جیسے باضابطہ اجلاس ہو۔ یہ بھی ایک طریقہ ہے کہ میرے کاروبار کے روزانہ کاموں کے سلسلے میں زیادہ سے زیادہ رابطے میں رہیں۔ میں ہر دن کے آخر میں اپنے محکموں میں سے کسی ایک کے پاس جانے کے لئے کچھ وقت نکالنا چاہتا ہوں ، جس میں کھیلوں ، کھانے ، اور شراب سے لے کر کاروبار کے چیلنجوں اور مواقع تک کسی بھی چیز پر تبادلہ خیال ہوتا ہوں۔ غیر رسمی ترتیب میں سیکھنے اور معاشرتی کرنے کے لئے وقت لگانے اور اس کو قابل رسائی نقطہ بنانے کی حیثیت سے ہماری ثقافت کو تقویت مل سکتی ہے۔ '

- رِک ٹیل مین ، ونگل کے سی ای او ، جو ایپ ویڈیو اشتہاروں کے لئے پرفارمنس مارکیٹنگ پلیٹ فارم ہیں ، جو دنیا بھر میں 50،000 سے زیادہ موبائل ایپس استعمال کرتے ہیں اور ایک ارب سے زیادہ منفرد آلات پر ہر ماہ پانچ ارب ویڈیو ویوز پیش کرتے ہیں۔

13. اپنے سفر کے دوران کام کریں۔

'میں کام کے تمام آسان کاموں سے نمٹنے کے لئے اپنے بس سفر کا استعمال کرتا ہوں۔ اچھے وائی فائی اور کسی قسم کی خلفشار میرے 45 منٹ کے سفر کو دن کا سب سے زیادہ نتیجہ خیز حصہ نہیں بناتا ہے۔ صبح میں اپنے کیلنڈر کی دو بار جانچ پڑتال کرتا ہوں ، جواب میں فوری ای میلوں کا جواب دیتا ہوں ، اور انڈسٹری کی خبریں پڑھتا ہوں۔ جب میں آفس پہنچتا ہوں تب میں پکڑا جاتا ہوں اور صبح سے نمٹنے کے لئے تیار ہوں۔ شام کی سواریوں کو ڈھیلے سروں کو باندھنے اور دن بھر کی درجنوں امی چیزوں سے نمٹنے کے لئے مخصوص کیا جاتا ہے۔ بسااوقات میں بس میں موجود میرے ساتھ والے شخص سے حسد کرتا ہوں جو سوڈوکو پڑھنے یا کھیلنا پسند کرتا ہے ، لیکن جب میں دفتر میں داخل ہوتا ہوں اور اپنے گھر والوں سے گھر واپس آتا ہوں تو اس وقت کا نتیجہ خیز استعمال کرنا مجھے ایک پرسکون شخص بناتا ہے۔ '

- شکری بکٹ ، ڈوکسٹیٹی کے شریک بانی اور چیف پروڈکٹ آفیسر ، جو ایک ملین سے زیادہ ممبروں کے ساتھ امریکی صحت کے پیشہ ور افراد کے لئے ایک پیشہ ور نیٹ ورک ہے۔

14. مداخلت پر مبنی ہو۔

'جبکہ میرے پہلے سینئر مینجمنٹ رول میں ، میں نے اپنی ٹیم کے ذریعہ دن کے آغاز میں مدد کے لئے پوچھتے پایا۔ میں عام طور پر کہتا ہوں کہ ... ... میرے ساتھ برداشت کرو ، میں صرف یہ کروں گا اور پھر میں آپ کی مدد کروں گا ... 'اور پھر شام 4 بجے۔ میں اپنی مدد پیش کرنے کے لئے ان کے ساتھ پیروی کرتا ہوں۔ بدقسمتی سے ، اس وقت تک میں عام طور پر مدد کرنے میں دیر کرتا ہوں۔ اس کے تین مہینوں کے بعد میں اپنے کام کے بوجھ سے لڑ رہا تھا اور ٹیموں کی مدد نہیں کررہا تھا ، لہذا میں ایک دن کام پر آیا اور رکاوٹ سے چلنے کا فیصلہ کیا۔ اس کا مطلب یہ تھا کہ ، میری ذاتی کرنا فہرست کی قیمت پر ، میں ان کے ساتھ زیادہ تر وقت ترجیحی طور پر گزارنے کے لئے جو کچھ کر رہا تھا اسے فورا. ہی چھوڑ دیتا ہوں۔ تین ماہ بعد میں کمپنی میں بہترین کارکردگی کا مظاہرہ کرنے والی ٹیم تھی۔ اگرچہ یہ روایتی دانشمندی کے خلاف ہوسکتی ہے ، تاہم ، رکاوٹ پر مبنی ہونے کی وجہ سے پیداوری میں اضافے میں مدد ملی ہے اور میری ٹیم جو کام کررہی ہے اس میں زیادہ سے زیادہ قیمت ڈالنے کی اجازت دیتی ہے۔ '

- مارک رابنسن ، کمبل کے شریک بانی اور سی ایم او ، پیشہ ورانہ خدمات آٹومیشن فراہم کرنے والے ، جس نے حال ہی میں بوسٹن میں پہلے ہی قائم دیگر مقامات کے ساتھ اٹلانٹا میں اپنا نیا دفتر کھولا۔ پارک سٹی ، یوٹاہ؛ اور شکاگو

15. ہر دن ایک مقصد کی وضاحت اور نوٹ کریں۔

'خواتین کاروباری افراد اور کاروباری مالکان کو بے حد ذمہ داریوں کا سامنا کرنا پڑتا ہے۔ جب میں نے [اپنی کمپنی] تشکیل دی ، تو میں جانتا تھا کہ مجھے اپنے کاروباری اہداف کو پورا کرنے کے لئے روزانہ کی اچھی عادات قائم کرنے کی ضرورت ہے۔ ہر صبح ، میں سب سے اہم چیز کی نشاندہی کرتا ہوں جو مجھے اس دن کے حصول کے لئے درکار ہے۔ میں اسے اپنے دن کے آغاز پر لکھتا ہوں ، اور دن کے اختتام پر میں اس بات کا اندازہ کرتا ہوں کہ آیا یہ حاصل ہوا یا نہیں۔ اس سے مجھے اپنے مقاصد کی تکمیل کے ل focused توجہ مرکوز رہنے اور اپنے ورک فلو کو بہتر بنانے میں مدد ملتی ہے۔ '

- کارسن ہمسٹن ، وانگسٹ کے سی ای او ، بھنگ کی صنعت کے عملے کے ایک وسائل ، جس نے آج تک national 300 national سے زائد ملازمین کے ساتھ 300 قومی کمپنیوں کو جوڑا ہے

16. واپس دو.

'دوسروں کو مستقل طور پر واپس کرنا اتنا ضروری ہے۔ ضروری نہیں ہے کہ یہ مالی ہو ، آپ اپنا وقت ، مہارت اور اپنے نیٹ ورک تک ان لوگوں کو رسائی دے سکتے ہیں جو اس سے فائدہ اٹھاسکتے ہیں۔ مثال کے طور پر ، ہر ماہ میں متعدد خواتین- اور اقلیت کی زیرقیادت کمپنیوں کو سرپرست اور مشورہ دیتا ہوں۔ میرے لئے یہ ضروری ہے کہ میں اپنے تجربے اور علم کا اشتراک کروں تاکہ ان کاروباریوں کو اپنے کاروبار کو بڑھنے اور ان کی پیمائش کرنے میں مدد ملے۔ ... مجھے یقین ہے کہ کسی کی بھی ذمہ داری عائد ہوتی ہے کہ وہ دوسروں کو کچھ بدلے میں کسی چیز کی توقع نہ کرے۔ جب آپ دوسروں کے لئے بھلائی کرتے ہو تو کائنات اکثر ذاتی اور پیشہ ورانہ شکل میں آپ کو ہر شکل اور شکل میں واپس کرنے کی اکثر سازش کرتی ہے۔ '

- لورین پینڈیلٹن ، نیویارک کے شہر ٹائگر 21 کی چیئر ، اعلی منقولہ دولت والے تخلیق کاروں اور محفوظ کنندگان کے لئے ایک ممبر کی ممبر سازی کی تنظیم۔ پائپ لائن فرشتوں کا رکن ، خواتین فرشتہ سرمایہ کاروں کا نیٹ ورک۔ اور پورٹفولیا فنڈز میں سرمایہ کاری کی شراکت دار ، جس کے ذریعہ اس نے 14 کمپنیوں کو مالی اعانت فراہم کی ہے

17. ہمیشہ آگے سوچتے رہیں۔

'سچے خوابدار وہی لوگ ہیں جو اپنا راستہ تیار کرتے ہیں ، اور اسی وجہ سے کامیابی کے امکانات زیادہ ہیں۔ دوسری طرف ، رد عمل پسند گرفت کرنے میں ناکام ہوجائیں گے ، اور بالآخر مقابلہ سے شکست کھا رہے ہیں۔ منحنی خطوط سے آگے رہنے کے ل you ، آپ کو پیڈل ٹو دھات رکھنا چاہئے اور آگے کے مقصد پر توجہ دینا ہوگی ، کیونکہ وقت اکثر آپ کا دشمن ہوتا ہے۔ '

--ڈ. جیک ریگن ، بائیوٹیک کمپنی لیکسگین کے سی ای او ، جس نے حال ہی میں ایکویٹی فنانسنگ کا $ 5.7 ملین راؤنڈ مکمل کیا اور بیماریوں کی روک تھام اور تشخیص کے لئے ایک تیز ، حساس ، خودکار پیتھوجین سراغ لگانے والی ٹکنالوجی تیار کررہا ہے

18. آپ کی حمایت کے نظام کو یاد رکھیں.

'ایک ٹیم جس میں ہماری ٹیم لٹکتی ہے وہ ہے ،' آپ کا پیراشوٹ کون پیک کرتا ہے؟ ' یہ کہاوت ایک پرانی کہانی سے ہوئی ہے جس کی ابتداء امریکی بحریہ کے پائلٹ نے کی ہے۔ ہر ایک کو دن میں جو چیز ملنے کی ضرورت ہوتی ہے اسے فراہم کرنے کے لئے کسی اور پر انحصار کرتی ہے۔ ساری زندگی کے چیلینجوں کے دوران ، یہ یاد رکھنا ضروری ہے کہ آپ کے پیراشوٹ کو کس نے پیک کیا۔ مختصرا. ، ان لوگوں کو یاد رکھیں اور ان کی تعریف کریں جو کبھی کبھی آپ کی قسمت کو ان کے ہاتھ میں رکھتے ہیں۔ میں خوش قسمت ہوں کہ ایک عمدہ ٹیم حاصل کرے جو ہماری پوری برادری کی مدد کرے اور اس کی مدد کرے ، یہ یقینی بناتے ہوئے کہ ہم اپنے مریضوں ، معالجین اور سیلز افراد کے لople اپنے کاروبار کے ہر سطح پر ایک محفوظ اور نرم لینڈنگ فراہم کرتے ہیں۔ '

- جو سرڈانو ، سینس ہیلتھ کیئر کے سی ای او ، ایک میڈیکل ڈیوائس کمپنی ، جس نے جلد کے کینسر اور کیلوڈس کے غیر ناگوار علاج پر توجہ مرکوز کی جو دنیا بھر میں 16 ممالک میں کام کرتی ہے اور سیکڑوں ہزار مریضوں کا علاج کر چکی ہے۔

19. سنیں ، پڑھیں ، اور دلچسپ چیزیں دیکھیں۔

'اپنے کھیل پر سب سے اوپر رہنے کا مطلب یہ ہے کہ آپ کو معلوم ہو کہ آپ کی صنعت میں کیا ہو رہا ہے اور آگے سوچنے کے قابل ہو۔ ہر روز ، میں اپنی صبح کو اپنی صنعت میں نئے رجحانات پر خود کو تعلیم دینے کے لئے وقت کے ساتھ شروع کرتا ہوں۔ اس خبر کو دیکھنے کے بجائے ، میں اپنے ہیڈ فون میں پاپ کروں گا اور دفتر جانے کے بعد ٹیڈ ٹاکس سنوں گا۔ آپ کی سوچ کو چیلنج کرنے والی کسی بھی چیز کو سننا ، پڑھنا اور دیکھنا صرف آپ کی مدد کرتا ہے کہ آپ ترقی کرتے رہیں اور اپنے ہنر میں بہتر رہیں۔ '

- ہنس ہینسن ، صدر ، پرنسپل ، اور سان فرانسسکو میں قائم اسٹار بورڈ کمرشل رئیل اسٹیٹ کے بانی پارٹنر ، جو Q2 2018 میں دو سب سے بڑے سودے بند کر چکے ہیں ، ٹی سی این ورلڈ وائیڈ ٹاپ 10 ممبر سودوں کی فہرست کے مطابق