اہم ٹکنالوجی مارک زکربرگ نے افریقی تعلیم کے آغاز میں لاکھوں کی سرمایہ کاری کی

مارک زکربرگ نے افریقی تعلیم کے آغاز میں لاکھوں کی سرمایہ کاری کی

کل کے لئے آپ کی زائچہ

جیریمی جانسن نے کبھی سوچا بھی نہیں تھا کہ وہ مارک زکربرگ اور پرسکیلا چن کو اس کے اہم سرمایہ کاروں کی حیثیت سے محفوظ بنانے والی پہلی کمپنی کا شریک بانی ہوگا۔ پھر ، 32 سالہ کاروباری شخص نے کبھی سوچا بھی نہیں کہ وہ افریقہ کا سفر کرتا ہے ، اگلی نسل کو جدید ترین ٹیلنٹ کی تلاش کر رہا ہے۔

جانسن انڈیلا کے سی ای او ہیں ، جو ایک آغاز ہے جو جزوی طور پر نیویارک شہر ، کینیا میں ، اور جزوی طور پر نائیجیریا کے لاگوس میں واقع ہے۔ اینڈیلا کا مشن افریقہ کے کونے کونے سے باصلاحیت سوفٹ ویئر انجینئروں کی تلاش کرنا اور انہیں عالمی سطح پر پروگرام کرنے کے لئے ضروری تربیت دینا ہے۔ ایک بار تربیت یافتہ ہونے کے بعد ، اینڈیلا کے ساتھیوں کے ساتھ جوڑی تیار کی جاتی ہے اور دنیا کی کچھ اعلی ٹیک کمپنیوں کے لئے کوڈنگ شروع کردی جاتی ہے ، جس میں شامل ہیں۔ فیس بک ، گوگل ، اور مائیکرو سافٹ۔

جانسن ، جو ایک سیریل کاروباری شخصیت ہے ، نے کہا ، 'ہم اس مقام پر جانتے ہیں کہ پرتیبھا پوری دنیا میں یکساں طور پر تقسیم کیا جاتا ہے ، لیکن اس ہنر تک رسائی اور اس صلاحیت کے ل global عالمی ماحولیاتی نظام میں داخل ہونے کی صلاحیت بہت مختلف ہے ،' بشمول ٹیک کی دنیا میں کون کون ہے جو فہرست کرتا ہے انکا . میگزین کا 2012 Under 30 سے ​​کم 30۔ 'اینڈیلا بنیادی طور پر ان لوگوں کو براعظم کے اردگرد انتہائی روشن ، کارفرما ڈویلپرز کی تلاش کرتی ہے اور انھیں یہ نمائش فراہم کرتی ہے کہ انہیں اعلی درجے کی سافٹ ویئر ڈویلپمنٹ شاپوں کے کل وقتی موثر ممبروں کی حیثیت سے کام کرنے کی ضرورت ہے۔'

کوڈنگ ٹریننگ پروگرام کا استعمال کرتے ہوئے جو ہر فرد کے لئے ذاتی نوعیت کا ہے ، انڈیلا نے تقریبا African 200 افریقی سافٹ ویئر انجینئر تیار کیے ہیں جو اب درجنوں امریکی ٹیک کمپنیوں کے لئے پروگرام کر رہے ہیں۔ زکربرگ اور چان کی توجہ کو راغب کرنے اور ایک ملین ڈالر کی سرمایہ کاری کے ل to یہ ایک بہت کامیابی ہے۔

چن زکربرگ انیشی ایٹو ، بطور زکربرگس کی سرمایہ کاری کی گاڑی خود فون کرتا ہے ، اینڈیلا کے million 24 ملین B سیریز بی را leadingنڈ میں سرفہرست ہے۔ سی زیڈ آئی کے ساتھ ساتھ اس راؤنڈ میں گوگل وینچرز کے ساتھ ساتھ اسپارک کیپٹل کی سرمایہ کاری بھی شامل ہے اور اس کے آغاز میں کل فنڈنگ ​​.5 39.5 ملین تک پہنچ جاتی ہے۔ گذشتہ سال کے آخر میں سی زیڈ آئی کی تشکیل کے بعد زکربرگ اور چان کی یہ پہلی سرمایہ کاری بھی ہے ، اور اس سے پہلی بار نشان زکربرگ نے ابتدائیہ کے کسی بھی فنڈنگ ​​راؤنڈ میں برتری حاصل کی ہے۔

جانسن نے کہا ، 'یہ جانتے ہوئے کہ یہ مارک ہے اور پرسکیلا کی پہلی لیڈ سرمایہ کاری عدم استحکام کا باعث ہے بلکہ دلچسپ بھی ہے۔' 'یہ ایک بہت بڑی ذمہ داری کی طرح محسوس ہوتا ہے ، بلکہ ہماری نسل کے سب سے زیادہ اثرائستہ تکنیکی ماہرین کے ساتھ کام کرنے کا بھی موقع ہے۔'

سی زیڈ آئی نے کہا کہ فیس بک تقریبا ایک سال سے اینڈیلا کا مؤکل رہا ہے ، لیکن اس تعلقات نے زکربرگس کے آغاز کے لئے راغب ہونے میں کوئی کردار ادا نہیں کیا۔ اس کے بجائے ، کوڈنگ تعلیم اور اس کی ذاتی تربیت کے استعمال کے بارے میں اینڈیلا کا انوکھا انداز ہے جس نے CZI کو خوش کیا۔

'ہم ایسی دنیا میں رہتے ہیں جہاں پرتیبھا یکساں طور پر تقسیم کیا جاتا ہے ، لیکن موقع نہیں ملتا۔ انڈیلا کا مشن اس خلا کو بند کرنا ہے ، 'زکربرگ نے ایک بیان میں کہا۔ 'پرسکیلا اور میں دنیا بھر میں جہاں بھی ہیں سیکھنے کے جدید ماڈلز کی حمایت کرنے میں یقین رکھتے ہیں۔ اور انڈیلا جو کچھ کر رہی ہیں وہ بہت حیرت انگیز ہے۔'

جانسن نے کہا کہ اینڈیلا ابھی تک منافع بخش نہیں ہے ، لیکن اس سے اہم آمدنی ہو رہی ہے ، حالانکہ وہ ابھی تک اس اعداد و شمار کو ظاہر نہیں کرنا چاہتا ہے۔ جانسن کمپنی کی قیمت کا بھی انکشاف نہیں کریں گے۔ 'یہ کوئی پاگل بات نہیں ہے۔ ہم کسی خاص شرائط کے ساتھ چھیڑ چھاڑ نہیں کر رہے ہیں۔ '

اینڈیلا کے لئے خیال جانسن اور شریک بانی کرسٹینا ساس کے سامنے آیا جب انہوں نے 2014 کے اوائل میں افریقہ کے پہلے سفر پر نیروبی کا دورہ کیا تھا۔ جانسن وہاں آن لائن تعلیم ، 2 یو کی توجہ ، اپنے پچھلے آغاز کے بارے میں بات کر رہے تھے ، اس سفر میں ، وہ ان تمام باصلاحیت افراد سے اڑا دیا گیا جن سے انھیں ملا تھا۔ ساس کے ساتھ اسٹارٹ اپ آئیڈیوں میں دماغی طوفان برپا کرنے اور افریقہ کے دوسرے دورے کے بعد ، جانسن نے کہا کہ وہ بے چین اور نیند سے عاری ہے صرف انڈیلا کے امکانات کے بارے میں سوچتے ہوئے۔

اب ، جانسن نیو یارک اور ان کی کمپنی کے دو افریقی صدر دفاتر کے مابین پیچھے رہ جانے والی زندگی گزار رہے ہیں۔ جانسن نے کہا ، 'میں بنیادی طور پر ٹرینوں اور طیاروں میں رہتا ہوں ،' جس نے اندازہ لگایا ہے کہ وہ پچھلے سال میں ایک درجن بار افریقہ گیا تھا۔ 'میری منگیتر حیرت زدہ ہونے لگی ہے۔'

لیکن جیسے ہی اینڈیلا وقار میں پروان چڑھتی ہے اور اس سے زیادہ فنڈ جمع کرتی ہے ، اس کے کاروباری ماڈل کے بارے میں سوالات اٹھنا شروع ہو رہے ہیں۔ اس میں کوئی شک نہیں کہ جانسن ، ایک سفید فام آدمی ، ٹیک انڈسٹری کی تنوع کی کمی کو دور کرنے میں مدد کرنے کا خیال رکھتا ہے ، لیکن کچھ ماہرین حیران ہیں کہ کیا اینڈیلا اپنے مؤکلوں کو محض مقامی اور مزید مہنگا ، متنوع صلاحیتوں کو نظر انداز کرنے کے قابل بنا رہی ہے جو یہاں دستیاب ہے۔ امریکہ

'ہم جانتے ہیں کہ سلیکن ویلی میں اوکلینڈ اور ایسٹ پالو آلٹو جیسے محلوں میں گھر میں ناقابل استعمال صلاحیتوں کو استعمال کرنے کے معاملات ہیں ،' ٹیک کمپنیوں کو مختلف صلاحیتوں کی خدمات حاصل کرنے میں مدد دینے والی فرم ریڈی سیٹ کے ایگزیکٹو ڈائریکٹر وائی وین ہچسن نے کہا۔ 'مقامی بوٹ کیمپ گریڈ سے زیادہ غیر روایتی نائیجیریا ڈویلپر کی خدمات حاصل کرنا آسان کیوں ہے؟ عالمی مواقع کے فرق کو بند کرنا ضروری ہے ، لیکن اگر آپ کو یہ پتہ ہی نہیں چلا کہ مقامی مواقع کے فرق کو کیسے بند کیا جائے۔ '

جانسن کا اس سوال کا جواب یہ ہوگا کہ وہ اپنے مؤکلوں کو خواتین اور اقلیتی پروگرامروں کی قدر ظاہر کرنے کی امید کرتے ہیں۔ وہ لوگ جو ان لوگوں کو اینڈیلا کے ساتھیوں کے سامنے بے نقاب کرکے - سیلیکن ویلی کی بنیادی طور پر سفید فام اور ایشیائی مردانہ کارکن کی طرح نہیں لگتے ہیں۔

'ان کی ٹیم میں بہترین انجینئر کا ہونا نیروبی سے تعلق رکھنے والی 26 سالہ خاتون ہونا [ٹیک ٹیک انڈسٹری] کی مدد کرنے کا واقعی ایک مؤثر طریقہ ہے تاکہ یہ دیکھیں کہ دنیا ان کے تصور سے شاید تھوڑا مختلف ہے اور یہ ٹھیک ہے ،' جانسن نے کہا۔

ان روشن دماغوں کی تلاش ایک وسیع عمل ہے۔ اپنے دو سالوں میں ، اینڈیلا نے تقریبا 40 40،000 امیدواروں کی درخواستیں دیکھی ہیں۔ وہ درخواست دہندگان خود بخود قابلیت ٹیسٹ کے ذریعے فلٹر ہوجاتے ہیں۔ اس کے بعد ٹاپ اسکوررز کو ذاتی طور پر ٹیسٹ کے لئے مدعو کیا جاتا ہے ، اور اس کے بعد ، درخواست دہندگان کے سب سے اوپر 2 فیصد امیدواروں کو دو ہفتوں کا بوٹ کیمپ ، درخواست کے عمل کے آخری مرحلے کے لئے واپس بلایا جاتا ہے۔ ان افراد میں سے صرف ایک تہائی افراد ہی حتمی شکل دیتے ہیں ، لہذا اینڈیلا کی استرا پتلی 0.7 فیصد قبولیت کی شرح ہے۔

قبول شدہ فیلو اینڈیلا کے کیمپس میں چلے جاتے ہیں اور ابھی ہی اپنی ذاتی تربیت شروع کردیتے ہیں ، جو ایک ایسا عمل ہے جس میں عام طور پر مکمل ہونے میں تقریبا or پانچ یا چھ ماہ لگتے ہیں۔ لاگوس سے تعلق رکھنے والی ایک 29 سالہ اینڈیلا ساتھی ، جو اگست 2014 سے اس کمپنی میں شامل ہے ، نے کہا ، 'یہ ایک انتہائی شدید دور تھا کیونکہ ہم جتنی جلدی ہو سکے سیکھنے کی کوشش کر رہے ہیں تاکہ ہم اسے جلد سے جلد استعمال کرسکیں۔' .

تربیت کا عمل مشکل ہوسکتا ہے ، لیکن ادائیگی اس کے قابل ہے۔ اینڈیلا اپنے فیلوز کو اس وقت سے معاوضہ دیتی ہے جب سے وہ قبول کیے جاتے ہیں ، اور کمپنی انھیں صحت کی دیکھ بھال ، ایک مک بوک ، سبسڈی والے رہائش ، اور ، جیسے کہ ہر روز متعدد ٹیک کمپنیوں کے لئے معیاری ہے ، جیسے بے شمار فوائد فراہم کرتی ہے۔ اوبیورا نے کہا ، ماننے سے پرے ، اینڈیلا اپنے ساتھیوں کو یہ تعلیم دیتی ہے کہ اشرافیہ کی سطح پر ٹیک کس طرح تیار کیا جائے۔

'یہ بہت کام ہے ، اس میں کوئی شک نہیں ، لیکن یہ اس کے قابل ہے۔ اگر آپ واقعی وہاں سے باہر جانا چاہتے ہیں اور تبدیلی کا مظاہرہ کرنا چاہتے ہیں تو ، آپ کو یہ کام کرنے کی ضرورت ہے ، 'اوبیورا نے کہا ، جو پچھلے آٹھ مہینوں سے ، نیو یارک شہر کے ہزار سالہ توجہ والے کیریئر دی میوزک کے ڈویلپر کی حیثیت سے کام کر رہے ہیں۔ ویب سائٹ (میوزیم کے بانی کیتھرین منشو ، جو ماضی کے ایک اور ماہر انکارپوریشن تھے ، نے جانسن سے شادی کی ہے۔) اوبیورا کا کہنا ہے کہ آخر کار وہ میوزیم کی خدمات حاصل کرے گا یا افریقہ میں اپنا اثر مرتب کرنے کے لئے اسٹارٹ اپ بنائے گا۔ 'اینڈیلا واقعی میں تمام پیچ اور تمام بولٹ کو اپنی جگہ پر رکھتی ہے تاکہ یہ یقینی بنایا جا سکے کہ ہم آگے بڑھیں اور جو کام ہم کرنا چاہتے ہیں وہ کریں۔'