کے ٹی ایچ اسٹاک ہوم کی ایم آئی ٹی کے نام سے جانا جاتا ہے۔ اور اسٹاک ہوم میں صرف ایک سیلیکن ویلی کی تعداد ہے ، جس کی تعداد کم از کم ایک بلین ڈالر ہے۔
تین کے ٹی ایچ کمپنیاں Man منو موشن ، سافٹ ویئر بنانے والی کمپنی جو اسمارٹ فون کیمرے کو 3D ہاتھ والے اشاروں پر گرفت کے قابل بناتی ہے جس کا سی ای او سیریل کاروباری ہے۔ اچھی طرح سے ، ایک ایسی ایپ جو گھریلو توانائی کے استعمال پر نظر رکھتی ہے۔ اور موبائل آلات میں ڈیجیٹل افعال کو جسمانی شارٹ کٹ پیش کرنے والے وائرلیس سمارٹ بٹنوں کو بنانے والی شارٹ کٹ لیبز ، ایسا لگتا ہے کہ مجھے عالمی سطح پر ترقی کی صلاحیت ہے۔
منو موشن کے معاملے میں ، امریکی مارکیٹ میں فروخت کرنے کے ل Pal پالو آلٹو میں دفتر کھولنے کے معاملے میں ، ان میں سے بیشتر کے ٹی ایچ سے مطلوبہ عملے میں سے کچھ کی خدمات حاصل کرنے میں کامیاب ہوچکے ہیں۔
ہینڈ موشن
منو موشن کے سی ای او ، ڈینیئل کارل مین ، جہاز کے انجینئر تھے جنہوں نے ہوائی پیسیفک یونیورسٹی میں کمپیوٹر انفارمیشن سسٹمز اور فنانس کا مطالعہ کیا ، بینک کے لئے موبائل بینکنگ ایپلی کیشن تیار کی ، گیمنگ کمپنی کی بنیاد رکھی ، اور آن لائن جوئے کمپنی یونبیٹ میں ایگزیکٹو کی حیثیت سے ختم ہوا۔ جیسا کہ اس نے 17 ستمبر کو ایک انٹرویو میں وضاحت کی تھی ، وہاں سے وہ اپنی بیٹی کے ساتھ ہیلتھ ٹکنالوجی کمپنی شروع کرنے کے لئے اسٹاک ہوم واپس آیا اور 2015 میں اس میں شمولیت اختیار کی - ایک ایکسیلیٹر کے ٹی ایچ انوویشن کی درخواست پر۔
2010 میں ، منو موشن کے کوفائونڈرز ، ڈاکٹر شاہروز یوسیفی اور پروفیسر ہائبو لی نے 'ہاتھ کے اشارے کے تجزیے پر اپنی تحقیق کا آغاز کیا' جس کے نتیجے میں پیٹنٹ کی درخواست سے متعلق ہے کہ چھوٹی اسکرین پر ہاتھ کے اشاروں کو درست طریقے سے کیسے ٹریک کیا جاسکتا ہے۔ کارلمین کو کے ٹی ایچ انوویشن نے ایک کاروباری کے طور پر دیکھا تھا جو اس خیال کو کاروبار میں بدلنے میں مدد کرسکتا ہے۔ جب کارلمین نے یوسفی اور لی سے ملاقات کی تو انہوں نے کہا کہ 'ڈینئل ، ہم دنیا کو تبدیل کرنا چاہتے ہیں اور ٹکنالوجی کو زیادہ قدرتی اور بدیہی بنانا چاہتے ہیں جس کے ساتھ بات چیت کریں۔'
کارلمین نے ان کے مشن سے اتفاق کیا اور یقین کیا کہ انسانی / کمپیوٹر کی بات چیت کا مستقبل وژن ، آواز اور اشاروں سے مل جائے گا جو انسانی ارادے کی ترجمانی کرتے ہیں۔ جون 2017 تک ، منو موشن گاہک کی توثیق حاصل کرنے کے لئے پروٹو ٹائپ بنا رہے تھے۔ کارلمین نے ڈی ایچ لرننگ ، کمپیوٹر وژن ، یا ہیومن / کمپیوٹر انٹرایکشن میں ماسٹرز یا پی ایچ ڈی کے لئے تعلیم حاصل کرنے والے کے ٹی ایچ کے طلباء کی خدمات حاصل کرکے 10 مختلف ممالک سے 14 افراد کی ایک ٹیم بنائی۔ منو موشن نے نیشنل یونیورسٹی آف سنگاپور ، سویڈن میں لنینیئس یونیورسٹی ، جارج واشنگٹن یونیورسٹی ، اور یو سی ایل اے سے بھی بھرتی کیا۔
ستمبر 2017 تک ، منو موشن نے ممکنہ شراکت داروں کے ساتھ 20 سے زیادہ عدم انکشافی معاہدوں پر دستخط کیے تھے اور اسے ڈویلپرز کی جانب سے ایک ہزار سے زیادہ درخواستیں موصول ہوئی ہیں جو اپنی ٹیکنالوجی کا استعمال کرتے ہوئے ایپلی کیشنز بنانا چاہتے ہیں۔ ڈویلپرز اور کمپنیاں منو موشن کی درخواستوں کو بلا معاوضہ آزما سکتی ہیں لیکن تجارتی لائسنس کی ادائیگی ضرور کرنی پڑتی ہے۔ کارل مین کا ارادہ ہے کہ وہ 2018 میں پالو الٹو آفس کھولے جو کمپنی کی فروخت اور مارکیٹنگ انجام دے گا اور امکان ہے کہ وہ اسٹینفورڈ سے خدمات حاصل کرے گا۔ منو موشن نے ایشیا میں ہانگ کانگ اور شنگھائی کو نشانہ بنانے کے لئے ایک اور سیلز اور مارکیٹنگ آفس کھولنے کا بھی ارادہ کیا ہے۔ 2018 کے آخر تک ، وہ توقع کرتا ہے کہ مونو موشن 30 افراد سے زیادہ ملازمت کرے گا۔
گرینلی
تنوموئے باری - جس نے سول انجینئرنگ کی تعلیم حاصل کی تھی اور کے ٹی ٹی میں پائیدار شہری منصوبہ بندی اور ڈیزائن میں ایم ایس سی حاصل کی تھی - اسٹاک ہوم رائل سی پورٹ نامی اسمارٹ سٹی سے مشاورت کے اپنے تھیسس پروجیکٹ پر کام کرتے ہوئے ان کا خیال تھا۔ ایک بڑی بڑی سہولیات نے تجویز کردہ کمپیوٹر سسٹم کی تعمیر کے بجائے ، وہ گھریلو توانائی کے استعمال کو ٹریک کرنے کے لئے برقی گرڈ سے براہ راست ڈیٹا استعمال کرنا چاہتا تھا - جو گرینلی کے پیچھے بنیادی خیال بن گیا۔
جیسا کہ باری نے 17 ستمبر کو ایک انٹرویو میں وضاحت کی ، اس نے وینچر کپ ، ایک کاروباری منصوبے کے مقابلہ میں حصہ لینے کے بعد فروری 2014 میں باضابطہ طور پر گرینلی لانچ کیا۔ 2016 میں ، گرینلی نے تقریبا$ 130،000 ڈالر کی آمدنی ریکارڈ کی اور اس کا دوگنا کرنے کا منصوبہ 2017 میں 260،000 $ تک ہے جو 6،000 گھرانوں اور تین بڑی سہولیات کی خدمت میں ہے۔
گرینلی کے 11 کل وقتی ملازمین میں توانائی اور بجلی ، کاروبار کی ترقی ، مصنوعات کی ترقی اور مارکیٹنگ میں مہارت ہے۔ اس کے بہت سے لوگ کے ٹی ایچ سے آئے تھے اور باری نے پروڈکٹ مینیجر اور چیف ٹکنالوجی آفیسر جیسے اہم عہدوں پر بھی برطانیہ اور سویڈن میں ہیڈ ہنٹرز کے ساتھ کام کیا تھا۔ باری مستقبل میں کافی لوگوں کی بھرتی کرنا چاہتا ہے۔ خاص کر زیادہ انتظامی عملہ اور ہیومن ریسورس منیجر۔ ایک ماہر نفسیات اور طرز عمل سائنسدان۔ اور سویڈن (اسٹاک ہوم اور گوٹھن برگ) اور کیلیفورنیا (اسٹینفورڈ ، یوسی برکلے ، اور کالٹیک) کی یونیورسٹیوں کے ہنرمند کوڈرز اور کاروباری ڈویلپرز۔
شارٹ کٹ لیبز
شارٹ کٹ لیبز کوفاؤنڈر اور سی ای او جوکیم ویسٹ لنڈ - جس نے 2010 میں ایم ایس سی کی تعلیم حاصل کی تھی۔ کے ٹی ایچ سے نیول آرکیٹیکچر کے ساتھ ڈیزائن اور مصنوع کی وصولی اور پھر نیوزی لینڈ میں سیلنگ یاٹ کو ڈیزائن کیا گیا - وہ بیٹھ نہیں سکے۔
جیسا کہ اس نے 18 ستمبر کو ایک انٹرویو میں کہا تھا ، 'میرے پاس پروجیکٹ مینجمنٹ کنسلٹنٹ اور پروڈکٹ مینیجر کی حیثیت سے متعدد عہدے تھے۔ میں بڑی کمپنیوں جیسے اسکانیہ اور کچھ سویڈش بینکوں کا مشیر تھا۔ میرا آخری ملازمت سیکنڈ میکر میں پروڈکٹ اینڈ پروسیس مینیجر کی حیثیت سے تھا ، جو ایک چھوٹی سویڈش آئی ٹی سیکیورٹی فرم ہے۔ میں نے سال میں ایک بار نوکری منتقل کردی ، مجھے کبھی بھی آرام نہیں ملا جب تک کہ میں خود اپنی بات شروع نہ کروں۔ '
اس نے جو کمپنی شروع کی تھی اس نے اپنے اسمارٹ فون سے منسلک ایک بٹن بنایا تھا جو اسے تمباکو چھوڑنے میں مدد فراہم کرتا تھا۔ جیسا کہ اس نے وضاحت کی ، 'جب میں ملازمت کرتا تھا تو میرے پاس کئی سائیڈ پروجیکٹس تھے۔ ان میں سے ایک آئی فون ایپ تھی جو لوگوں اور میری مدد کے لئے سنس (تمباکو کی ایک سویڈش شکل) چھوڑنے میں مدد کرتی تھی۔ خیال یہ تھا کہ جب میں نے سنس لی تو ایپ میں ایک سبز رنگ کا بڑا بٹن تھپتھپائیں تاکہ میں اپنے انٹیک کی نگرانی کروں۔ لیکن ہر گھنٹے میں کم از کم ایک بار ایسا کرنا ، فون اٹھانا ، اسے غیر مقفل کرنا ، ایپ تلاش کرنا اور ہر بار اس سنگل بٹن کو ٹیپ کرنا اتنا بوجھل تھا۔ یہ خیال فون کے باہر کے بٹن کو کسی جسمانی چیز میں نکالنے کے ل grew بڑھا ، اور اسی طرح فِل پیدا ہوا۔ میں یہ تصور کرتا رہا کہ وائرلیس بٹن سے کتنا کام کیا جاسکتا ہے۔ '
انہوں نے جاری رکھا: '2012 میں میں نے ایک عملی پروٹوٹائپ بنائی اور اسے اپنے اسنوس ایپ کے ساتھ کام کرنے کے لئے تیار کیا ، جس میں اس کو اسٹاک ہوم کے مختلف واقعات میں ، مختلف اسٹاک ہوم اسٹارٹم منظر میں دکھایا گیا۔ ایک مشیر نے مجھے انوویشن گرانٹ کے لئے درخواست دینے کی ترغیب دی اور نرم فنڈز کے دو دور ملنے کے بعد میں نے اپنی ملازمت چھوڑنے اور شریک بانی امیر شریفatت کو شامل کرنے کا فیصلہ کیا۔ ایک انتہائی پیداواری اور منظم ایگزیکٹو جس نے سی ای او کی حیثیت سے شمولیت کے لئے پروڈکشن انجینئرنگ کی تعلیم چھوڑ دی۔ اور پرناو کوسوری۔ جو ناقابل یقین کرشمہ ، نیٹ ورکنگ کی مہارت ، اور فروخت کے ل. ایک زبردست اسٹیج موجودگی کے ساتھ میرے پروڈکٹ ڈیزائن اور کمزور معاشرتی مہارت کو پورا کرتا ہے۔ '
شارٹ کٹ لیبز نے 2014 کے آخر میں ایک ہجوم فنڈنگ مہم شروع کی اور تب سے اس نے 20،000 ملازمین کے ساتھ دنیا بھر میں تقریبا 100،000 صارفین کو 200،000 سے زائد یونٹ فروخت اور بھیج دیئے ہیں - سوفٹ ویئر انجینئروں کی ایک حیرت انگیز ٹیم بھی شامل ہے جس نے سافٹ ویئر کے حصے کے طور پر فلک پر کام کیا۔ کے ٹی ایچ پر ترقیاتی کورس - اور سالانہ محصول about 1.5 ملین کی اور تیزی سے بڑھ رہا ہے۔ ویسٹ لنڈ نے کہا کہ شارٹ کٹ کا مقصد ایک ڈیزائنر ، ہارڈ ویئر اور سافٹ ویئر انجینئر اور سینئر بزنس ڈویلپمنٹ افراد کی خدمات حاصل کرنا ہے جن کو ویسٹ لنڈ کا خیال ہے کہ کمپنی اسٹڈ ہوم اور ایشیاء میں آٹودسک ، سیلز فورس ، ڈراپ باکس ، اور ای ایس آئی گروپ جیسی کمپنیوں سے تلاش کر سکتی ہے۔
چونکہ وہ عالمی ضروریات کو حل کرتے ہیں ، لہذا یہ تصور کرنا مشکل نہیں ہے کہ اگر وہ پوری دنیا کے صارفین کو اپنی مصنوعات فروخت کرسکیں تو ان میں سے ہر ایک کمپنی بہت بڑی ہو جائے گی۔
