برین براؤن توقف کرنا جانتا ہے۔ وہ جانتی ہے کہ سوال میں رکھنا ، سانس لینا اور ...
... ہاں ہاں واقعی توقف .
یہ قاتل گفتگو کا ایک ذریعہ ہے ، خاص طور پر اگر آپ لوگوں کو معاشرت کے لئے بولتے اور سنتے ہیں۔ براؤن کیا ہے - ایک لائسنس یافتہ سماجی کارکن اور تعلیمی محقق نے ٹی ای ڈی ٹاک وائرل مشہور شخصیت کا رخ موڑ دیا سب سے زیادہ فروخت ہونے والا مصنف اور قائدانہ گرو ، اور اب بانی اور سی ای او بن گئے - بنیادی طور پر کرتا ہے۔
اس کے وقفے سے عکاسی اور اختیار ملتے ہیں۔ یہ آپ کو سنا ہوا محسوس کرتا ہے۔ ہر طویل خاموشی براؤن اور اس کی گفتگو کے ساتھی دونوں کے لئے چاپلوسی کر رہی ہے: 'کیا ایک زبردست سوال ، 'توقف کا کہنا ہے کہ ، اس کے حتمی ردعمل کو سوچے سمجھے وزن کے ساتھ تقویت دینے سے پہلے۔
دو منزلہ ہیوسٹن ہیڈکوارٹر میں بیٹھے ہوئے کہ براؤن کی کتاب کی فروخت اور بولنے کی فیسوں نے اس کے کاروبار پر قبضہ کرنے کی اجازت دے دی ہے - اور اسے ایک مہینے میں دو بار اپنے عملے کو خریدنے والے لچکدار بحالی ہارڈویئر فرنیچر اور تازہ پھولوں سے سجانے کی اجازت دی ہے۔ شہرت سے پہلے زندگی میں واپس آؤ اس کے منہ کے سامنے ہاتھ تھامے ہوئے اور سنہرے بالوں والی سر جھک گیا ، گویا دعا میں اس کے سر سے کبھی کبھار ہلا کر اس کے عمل کو وقت کی سزا ملتی ہے ، براؤن کے بولنے سے پہلے ہی وہ بہت کچھ سوچتا ہے۔
براؤن کا کہنا ہے کہ 'میں کسی طرح کا سوگ نہیں کرتا ،' کیونکہ - اور وہ 11 خاموش لمحوں کے لئے رک جاتا ہے ، - 'میں غیرجانبدارانہ طور پر مہتواکانکشی ہوں ، اور میں اس وقت اس سے زیادہ زیادہ پرجوش نہیں ہوں۔'
تاہم - اور یہاں وہ ایک بار پھر تھمیں - 'مجھے عوامی شخصیت بننا پسند نہیں ہے۔'
وہ ہے ، اور وہ نہیں ہے۔ ایک اوپرا کی توثیق Pixar ، IBM ، کی پسند کے لئے قیادت کے مشیر سیئٹل سی ہاکس ، اور 52 اور بل اینڈ میلنڈا گیٹس فاؤنڈیشن ، براؤن ، کچھ حلقوں میں انتہائی مشہور ہیں۔ میلینا گیٹس نے ایک ای میل پر لکھا ہے ، 'برائن نے مجھے سکھایا کہ قیادت کو ہر چیز کو جاننے کا بہانہ کرنے کے بجائے جو کچھ آپ نہیں جانتے اسے تسلیم کرنے کی ضرورت ہوتی ہے۔' 'میں اس کے پیغام سے محبت کرتا ہوں کہ کمزوری ہی اعتماد کو بڑھانے کی کلید ہے۔' دوسرے شائستہ پرستاروں میں ہالی ووڈ کی مشہور شخصیات شامل ہیں ریز ویدرسپون ، ایمی ایڈمز ، اور یئدنسسٹین بیل ؛ لاورن کاکس ، اسٹار اورنج نیا سیاہ ہے ، حال ہی میں بتایا وینٹی فیئر یہ کہ براؤن ان کے پسندیدہ مصنفین میں سے ایک ہے - ساتھ گھنٹی ہکس ، جیمز بالڈون ، اور شیکسپیئر۔
لیکن براؤن کا نام اب بھی بہت سے حلقوں میں خالی نظر آتا ہے۔ وہ اس سال یہ تبدیل کرنے پر کام کر رہی ہیں کہ اس سال ، ایک نئی کتاب اور کاروبار سے متعلق کاروبار اور ان کے کاموں کو لوگوں میں فروغ دینے کے لئے کچھ دیگر بڑے منصوبوں کے ساتھ ، جو عام طور پر تحقیق کے لئے نہیں جاتے ہیں ، جیسا کہ براؤن نے تسلیم کیا ، بعض اوقات اسے 'چھوٹی موٹی' کے طور پر برخاست کردیا جاتا ہے۔ چیزیں۔
یونیورسٹی آف ہیوسٹن کے گریجویٹ کالج آف سوشل ورک میں پی ایچ ڈی اور ریسرچ پروفیسر ، براؤن نے شرم و حیا اور کمزوری کے تصورات کا مطالعہ کرتے سال گذارے۔ اس کے ذریعے ' گراونڈ تھیوری 'ریسرچ - انٹرویوز اور دوسرے ڈیٹا سیٹس کو اکٹھا کرنے اور کوڈ کرنے کا ایک طریقہ کار - اس نے طرز عمل کے نمونے ڈھونڈنا شروع کیے اور کچھ بنیادی لیکن غیر آرام دہ نتائج اخذ کرنا شروع کیے ، جن میں شامل ہیں: ہم سب ناکام ہوجاتے ہیں۔ لیکن نظر انداز کرنا ، یا محض پہچاننا ، وہ ناکامییں کافی نہیں ہیں۔ حقیقی قیادت تبھی ہوسکتی ہے جب ہم اپنی خامیوں کو گلے لگاتے ہیں ، ان پر قابو پانے کے لئے کام کرتے ہیں ، اور جوکھم لیتے ہیں - جب ہم بہادر ہوتے ہیں تو براؤن کی تعلقی میں ، اور جب ہم مایوسی کا سامنا کرتے ہیں تو ہم جھوٹی کہانیاں چیلنج کرتے ہیں۔
براؤن کے کام کو جو چیز دلکش بناتی ہے اس کا ایک حص isہ یہ ہے کہ اس نے یہ اعتراف کرتے ہوئے کہ وہ کس طرح شدید خود کی عکاسی کے لئے اپنا مطالبہ کرتا ہے۔ وہ اپنے تازہ ترین یقینی بیچنے والے میں لکھتی ہیں کہ ، 'ہمیں اپنی خواہش اور ضرورت کے بارے میں بات کرنا اس سے کہیں زیادہ آسان ہے کہ راستے میں پائے جانے والے خوف ، احساسات اور قلت کے بارے میں بات کریں۔' قیادت کرنے کی ہمت: بہادر کام۔ سخت گفتگو۔ پورے دل۔
یہ اس قسم کا ذاتی داخلہ تھا جس نے اسے مشہور کیا۔ 2010 میں ، اپنی پہلی غیر تعلیمی کتاب کی اشاعت سے چند ماہ قبل ، تحائف نامکمل ، براؤن نے ایک
20 منٹ ٹی ای ڈی ایکس ہیوسٹن ٹاک اس کی تحقیق اور جذباتی خرابی کے بارے میں۔ اس کی کارکردگی مضحکہ خیز ، دل کو چھونے والی ، ایماندارانہ تھی - اور جلد ہی وائرل ہوئی ، جسے تقریبا 35 35 ملین افراد نے دیکھا۔ اس نے براؤن کا آغاز سی ای او ، کاروباری افراد ، اور کتاب خریدنے والے عوام کو مشورہ دینے کے ایک منصوبے پر کیا - اور یہ معلوم کرنا تھا کہ وہ اپنی تحقیق کو کاروبار میں کیسے تبدیل کرے گی۔
براؤن نے پچھلے کچھ سالوں میں ایک منافع بخش لیکن بدلنے والی کمپنی بنانے کی کوشش میں صرف کیا ہے جو وہ منادیوں پر عمل کرتی ہے۔ کسی بھی امدادی سفر کی طرح ، یہ کام جاری ہے۔ جولائی کے وسط میں بھاپے ہوئے برین براؤن ایجوکیشن اینڈ ریسرچ گروپ کے میرے دورے کے دوران ، براؤن کی اشاعت سے منسلک تنظیمی دوبارہ شروع کی نگرانی کر رہا ہے قیادت کرنے کی ہمت . وہ کہتی ہیں ، نئی کتاب ، 20 سال کی تحقیق کے ساتھ ساتھ سینئر ایگزیکٹوز کے ساتھ مل کر کام کرنے سے متعلق نئے اعداد و شمار کو جمع کرتی ہے ، تاکہ بہتر قیادت کے چار ہنر سیٹ تجویز کرے۔
قیادت کرنے کی ہمت اکتوبر کے اوائل میں رہائی کے لئے شیڈول ہے ، اور براؤن نے بنیادی طور پر خود کو الگ الگ کر دیا ہے کہ وہ اس موسم گرما میں لکھیں جو جزوی طور پر خود ساختہ حادثے کی آخری تاریخ ہے۔ وہ چاہتی ہیں کہ نومبر میں مڈٹرم انتخابات سے قبل ان کی اچھی رہنمائی کے لئے رہنما رہنما حاضر ہوں۔ وہ کہتے ہیں کہ 'ہمارے پاس ابھی تک قیادت کے بدترین نمونے ہیں جو میں نے اپنی زندگی میں دیکھے ہیں۔ 'جب آپ مجھ سے پوچھتے ہیں ،' کیا کسی کو ٹھیک ہو رہا ہے؟ ' میں کہوں گا ابھی یقینی طور پر سیاسی قیادت نہیں۔ یقینا thisیہ انتظامیہ نہیں ہے۔ '
براؤن کی صداقت کا دوسرا حصہ کون سا ہے: ملک کے وسط میں رہنے والی ایک سفید فام عیسائی ، اس نے مضبوطی کے ساتھ ، متضاد سیاسی موقف کھڑا کیا ہے۔ خواتین کا مارچ اور بلیک لیوز کا معاملہ ، اور صدر کے خلاف امیگریشن پالیسیاں - جو آپ کارپوریٹ سامعین کو مشورے کے لئے کسی چھوٹی چھوٹی قیادت سے توقع کر سکتے ہیں اس سے زیادہ کیا ہے۔ ڈیجیٹل مارکیٹنگ فرم میسج میڈیم کی بانی اور صدر ، اور ایک افریقی امریکی خاتون جو کہتی ہیں ، 'وہ بہت سوچ سمجھ کر ، اور اس کے بارے میں اتنی جان بوجھ کر ہیں کہ وہ واقعی ان مشکل مسائل سے کس طرح نمٹتی ہے۔' براؤن کا جواب گذشتہ سال شارلٹس وِل میں ہونے والے مہلک سفید بالادستی فسادات کا۔ 'وہ سخت چیزوں سے کتراتی نہیں ہے۔'
پچھلے سال براؤن کے کتابی دورے کے دوران کچھ لوگ ، سیاسی میدان کے دونوں سروں پر واقعات سے دستبردار ہوگئے تھے جنگلی پن کو بہادری ، جس نے ہائپرپارٹیزن ٹرمپ دور کے سیاسی ماحول کو نیویگیٹ کرتے ہوئے خطاب کیا۔ لیکن اس نے براؤن کو سخت چیزوں پر دوگنا ہونے سے باز نہیں رکھا - یا اسے شدید گفتگو اور خود پسندی کی مستقل حالت سے باز رکھا ہے جو وہ بانی اور سی ای او کی حیثیت سے اپنے بڑھتے ہوئے کردار میں لاتی ہے۔
یہ ایک ایسا عمل ہے جس میں جھوٹی شروعات ، کامیاب مصنوعات کی بندش ، اور دیانت دار ہونا - یا براؤن بہادر ہونے کی حیثیت سے کیا کہے گا - اس کے بارے میں کہ وہ کیا کرنا چاہتی ہے ، اور نہیں چاہتی کہ وہ اپنا وقت گزارے۔ براؤن کا کہنا ہے کہ 'جب میں نے پہلی بار آغاز کیا تو میں نے کچھ نہیں کہا ، کیوں کہ میں ثابت کرنا چاہتا تھا کہ میں یہ کرسکتا ہوں۔' اب ، اس کی مہارت کو حقیقی کاروبار میں تبدیل کرنے میں پانچ سال ، وہ کہتی ہیں کہ 'یہ بہت ساری چیزوں سے بات نہ کرنے ، اور حقیقت میں واضح ہوجانا ہے کہ میں کون بننا چاہتا ہوں۔'
عورت کی کہانی سنانا اس کی اپنی تحریر کے عادی ایک مشکل تجویز ہوسکتی ہے۔ براؤن نے اپنی کتابیں اندر کیں سوانحی تفصیلات اس کا بچپن بشمول کیسینڈرا برین براؤن بھی شامل ہے ، جو چار بچوں میں سب سے بڑا ہے جو سان انتونیو سے نیو اورلینز اور واپس ٹیکساس گیا تھا۔ وہاں اس کے جنگلی دن تھے جس نے یو ٹی آسٹن کے راستے جانے کا راستہ اختیار کیا ، بیئر اور سگریٹ کی عادت سے اسے کمتر کیا اور آخر کار اس کی بیچلر ڈگری 29 سال کی عمر میں ختم ہوگئی۔ وہاں اس کی محبت ، ذہنی طور پر ایک پیڈیاٹریشن سے شادی کی گئی ہے۔ اسٹیو ایللی ، جن سے اس کی ملاقات اس وقت ہوئی جب وہ دونوں لائف گارڈ تھے ، اور ان کی زندگی نے دو بچے پیدا کیے۔
براؤن نے 2002 میں ہیوسٹن یونیورسٹی میں پی ایچ ڈی کی ڈگری حاصل کی اور وہ ایک ریسرچ پروفیسر کی حیثیت سے رہے ، نسوانی عمل سے لے کر معاشرتی بہبود پالیسی تجزیہ تک کے درس و تدریس کے کورسز۔ پھر اس 2010 ٹی ای ڈی ایکس ٹاک نے ہمیشہ کے لئے اپنے کیریئر کا رخ بدلا۔ اس کے بعد ان کی 2012 کی کتاب بھی سامنے آئی بڑی ہمت ، جزوی طور پر اس کے نتیجے میں پیدا ہونے والی کمزوری 'ہینگ اوور' اور نیچے کی طرف - اور مواقع - کے بارے میں اس کی مشہور شخصیت کے بارے میں۔ متعلقہ ٹی ای ڈی ٹاک اس سال اس نے نو ملین سے زیادہ آراء دیکھے ہیں۔
پھر ، 2013 میں ، براؤن نے واحد پرستار حاصل کیا جو کتاب انڈسٹریل کمپلیکس: اوپرا میں اہمیت رکھتا ہے۔ براؤن کو اوپرا کی نمائش کیلئے دعوت نامہ سپرسوول اتوار ٹی وی شو ایک میں تبدیل انٹرویو میں خصوصیت یا میگزین ، اور OWN نیٹ ورک کے ساتھ کاروباری تعلقات ، جہاں براؤن نے ایک پروگرام دیا آن لائن کورس (جو اب بھی دستیاب ہے)۔ اس سال کے آخر تک ، براؤن نے کچھ دوستوں کو بھرتی کرلیا تھا ، لہذا وہ خود ہی باہر نکل سکتی ہے اور یہ جان سکتی ہے کہ اس کی شخصیت کے فرقے کو کس طرح پائیدار کاروبار میں تبدیل کیا جاسکتا ہے۔
یہ کمپنی آج کل دوستی اور خاندانی معاملہ بہت باقی ہے۔ براؤن اپنی جڑواں چھوٹی بہنوں کو اپنے چیف آف اسٹاف اور اس کے غیر منفعتی آپریشن کی سربراہ کے طور پر ملازم رکھتا ہے۔ چارلس 'چاز' کِلی ، براؤن کے دوست تھے جو ان کے کالج کے دنوں کے منتظر میزوں کے بعد تھے ، اب وہ ان کے چیف فنانشل آفیسر ہیں۔ ان کا کہنا ہے کہ 'برین کو خطرہ کے ل good ایک اچھی اچھی رواداری ہے - اور ناکامی کے لئے ایک اچھی اچھی رواداری ہے۔'
ملک کے وسط میں رہنے والی ایک سفید فام عیسائی ، وہ واضح الفاظ میں سیاسی موقف اختیار کرتی ہے ، جس میں ویمن مارچ اور بلیک لیوز معاملہ بھی شامل ہے۔
لیکن Brené Inc. کے لئے صحیح کاروبار کا پتہ لگانا سیدھا سیدھا نہیں رہا ہے۔ براؤن کی کمپنی ، جس میں اب 27 ملازمین ہیں ، نے ہمیشہ معالجین اور کوچوں کے لئے کسی نہ کسی طرح کی تربیت فروخت کی ہے ، جو براؤن کے طریقوں سے سند یافتہ ہوسکتی ہے اور اپنی دانشورانہ املاک کو استعمال کرنے کا لائسنس دیتی ہے۔ پھر ، 2015 میں ، براؤن نے صارفین سے براہ راست آن لائن تعلیم کا اپنا کاروبار شروع کیا۔ ' ہمت کا کام براؤن اور کِلی کے مطابق ، 'کورس فوری طور پر کامیاب رہا ، جو کہتے ہیں کہ اس نے پہلے سال میں 6 ملین ڈالر آمدنی اور 100،000 صارفین کو حاصل کیا۔
اس کے باوجود براؤن نے بیرونی سرمایہ کاری کی پیش کشوں کو مسترد کردیا ہے جو اسے جلدی وسعت دینے میں مدد مل سکتی ہے۔ اس کے بجائے ، اس نے زیادہ تر اپنی کتاب کی فروخت اور کارپوریٹ اسپیکنگ فیس کے ذریعے business 90،000 تک کی مالی مدد کی ہے (حالانکہ وہ کہتی ہیں کہ اس کا 30 فیصد کام ہی بنو ہے)۔ یہ کمپنی سہولت کاروں کی تربیت اور سند دینے سے بھی آمدنی حاصل کرتی ہے ، جو اپنی ورکشاپ چلانے کے لئے براؤن کے طریق کار استعمال کرتے ہیں ، اور براؤن کے کبھی کبھار مشاورتی جِگ سے بھی حاصل کرتے ہیں۔
بڑی کمپنیاں کہتے ہیں کہ یہ اچھی طرح سے خرچ ہوا ہے۔ آئی بی ایم کے دیب بب کا کہنا ہے کہ 'وہ ان تصورات کے بارے میں بات کرتی ہے جو تبدیلی کی قیادت کے لئے ناقابل یقین حد تک مطابقت رکھتے ہیں ، جو سائنس پر مبنی اور بہت ہی انسان ہے ،' آئی بی ایم کے دیب بب کہتے ہیں ، جو تکنیکی کمپنی کی کارپوریٹ قیادت ، سیکھنے اور شامل کرنے کی کوششیں چلاتے ہیں ، اور براؤن کو آئی بی ایم میں لایا داخلی ترقی کے پروگرام دھیرج پانڈے ، سی ای او اور پبلک کلاؤڈ کمپیوٹنگ کمپنی نوتنیکس کے شریک بانی ، جس کی مارکیٹ $ 10 بلین ہے ، نے رواں سال کمپنی کی کسٹمر کانفرنس میں تقریر کرنے اور کچھ سینئر رہنماؤں کے ساتھ کام کرنے کے لئے براؤن کی خدمات حاصل کیں۔ 'وہ ایک مسابقتی فائدہ اور ہماری ثقافت کے لئے ایک خفیہ ہتھیار بن گئی ہیں ،' پانڈے کا کہنا ہے ، جو اب کبھی کبھی اپنے انجینئرز کو سلیک پر خطرے سے دوچار ہونے کے بارے میں گفتگو کرتے ہوئے کہتے ہیں: 'جب یہ تھوڑا سا زیادہ متحرک ہوجاتا ہے تو ، نوٹنکس کے ملازمین یہ کہتے ہوئے تناؤ کو ختم کردیں گے۔ ، آپ کو یہاں کمزور ہونا پڑے گا۔ ' 'یا بطور ملبوسات خوردہ فروش ایوریو کے شریک سی ای او میگن تمٹے نے اس کا بیان کیا:' جن لوگوں کے ساتھ میں گھومتا ہوں وہ اوپرا کی طرح ہے۔ '
لیکن جیسے ہی براؤن نے اپنا کاروبار شروع کیا ، وہ اس کے ایک بڑے حص --ے سے بے چین ہوگ became جس میں اسکیلنگ کا امکان بھی شامل ہے۔ کیلی کہتے ہیں کہ ایک منافع بخش آن لائن تعلیم پورٹل چلانے کے لئے سیلز پوپل اور سافٹ ویئر انجینئرز اور مارکیٹنگ کی ضرورت ہوتی ہے ، اور 'نشستوں میں دباؤ لینے ... اور خاص طور پر سیلسی محسوس کرنے کی ضرورت پر توجہ مرکوز کرتے ہیں ،' کیلی کہتے ہیں۔ 'اسے اس کی اخلاقیات سے تھوڑا سا باہر محسوس ہوا کہ اس کو بازار کی جانب سختی سے آگے بڑھایا جائے۔' براؤن کا اضافہ کرتے ہیں ، 'مجھے احساس ہوا کہ تعلیم ایک غیر منفعتی ہونی چاہئے۔'
تو پچھلے سال کے آخر تک ، براؤن نے بالآخر اپنے آپ کو کسی ایسے انتخاب کا مقابلہ کرنے پر مجبور کردیا جس کا سامنا بہت سے بانیوں کا سامنا کرنا پڑتا ہے۔ بڑے پیمانے پر صارفین کا آپریشن کرنا اس کے مطابق نہیں تھا جس کی وجہ سے وہ اسے اپنی 'خوشی کی فہرست' ، 'جسمانی اور جذباتی صحت کا مرکب ، اپنے پیاروں سے جوڑنا ، اور' دنیا کا سب سے بڑا ناقابل تردید وسائل '- وقت کے ساتھ مطابقت رکھتی ہیں۔ براؤن کا کہنا ہے کہ 'میں نے بہت سارے بانیوں [اور] بہت کامیاب سینئر رہنماؤں سے بات کی ہے جو سخت نالاں ہیں ،' طویل گھنٹے کام کرتے اور کبھی بھی اپنے مزدوروں کے ثمرات سے لطف اندوز نہیں ہوتے۔
'میں ایک دن اٹھنا نہیں چاہتا اور یہاں 150 افراد کام کرنا چاہتے ہیں ، اور ان میں سے 5 محققین ہیں اور ان میں سے 145 سافٹ ویئر انجینئر اور سیکھنے کے پلیٹ فارم والے ہیں۔ وہی کہتی ہیں کہ میں کرنا نہیں چاہتا ہوں۔ 'اس کاروبار کو چلانا اور میری خوشی کی فہرست باہمی خصوصی ہے۔'
'فویووکوک۔' اچھ handsی آواز ، سر اس کے ہاتھوں میں پڑ رہا ہے ، براؤن اس واضح سوال کا جواب دے رہا ہے: وہ اپنی کمپنی کی تحقیق ، بولنے ، لکھنے اور چلانے میں کس طرح ترجیح دیتی ہے؟
جیسے ہی وہ غیظ و غضبناک الفاظ میں بولی ، براؤن نے اس پر افسوس کیا - اور اسے مٹانے کے لئے بات چیت کرنا شروع کردی۔ یہ خود ہی بیان کردہ 'پانچویں نسل کے ٹیکسن' کے خاندانی نعرے والے 'تالہ اور بوجھ' کی طرف سے حیران کن ردعمل ہے ، جو مجھ سے یہ بھی اعتراف کرتا ہے کہ ایف لفظ 'بہت آرام دہ' ہے۔ یہ میرا مذموم کلام ہے۔ ' تو کیا یہ Brené Brown کے لئے مستند اور آن برانڈ کا استعمال نہیں کررہا ہے؟
ہاں اور نہ. وہ کہتی ہیں کہ 'یہ میرے لئے غیر معمولی کام ہے ، لیکن کام کے ل. نہیں ،' اور یہ کہتے ہوئے کہ بدکاری کے نام سے جانا جانا بڑے سامعین سے الگ ہوجاتا ہے۔ 'تناؤ یہ ہے کہ: میرا مستند خود نہ ہونا کام کے لئے حیرت انگیز حد تک خطرناک ہے۔' وہ رکتی ہے۔ 'کبھی کبھی میری زبان کام کی خدمت نہیں کر سکتی۔'
یہ براؤن کی خواہش اور مشہور شخصیت کے ساتھ اس کے تذبذب کا رشتہ ہے۔ اس عورت کے درمیان جو کمزوری کی تبلیغ کرتی ہے اور اس عورت کے درمیان جس نے بیرونی دنیا کے خلاف حفاظت کی دیوار بنائی ہے۔ جب اس کی پہلی ٹی ای ڈی ایکس ٹاک 2010 میں وائرل ہوئی تھی تو ، 'میرا پہلا خیال' جہنم ، نہیں تھا! ' لیکن 'ٹوتھ پیسٹ واپس ٹیوب میں لے لو' ، وہ یاد کرتے ہیں۔ 'تمہیں معلوم ہے؟ 'اس پر قابو رکھو ، اس کو قابو کرو ، اس کو قابو کرو۔ '
'میں محسوس کروں گا کہ اگر یہ کام مجھ سے آگے نہیں بڑھتا ہے تو یہ ایک بہت بڑی ناکامی ہے۔'
کچھ جواز کے ساتھ۔ جیسا کہ براؤن نے سیکھا ، انٹرنیٹ پر خواتین بننا گندی تبصرے کا نشانہ بننا ہے۔ 'اگر آپ عوامی سطح پر ہیں اور آپ ایک عورت ہیں تو ، ایک نظام لگائیں۔ 'اگر آپ ایک سال میں $ 40،000 یا سال میں million 40 ملین کماتے ہیں تو مجھے پرواہ نہیں ہے۔' کسی کو ملازمت پر رکھنا کہ وہ آپ کو تین تبصرے دے جس کا جواب دینے کے قابل ہو ، اور وہ گندگی کو مٹا دو۔
ایسی دوسری چیزیں ہیں جن پر وہ قابو پاسکتی ہے۔ دسمبر میں ، براؤن نے جرات کے آن لائن سیکھنے کے کاروبار کو بند کردیا۔ اس نے اپنی کمپنی کے ایک بازو کو غیر منفعتی شکل میں تبدیل کرنا شروع کیا ، جو دماغی صحت کے پیشہ ور افراد اور دوسروں کو براؤن کی تحقیق اور طریقوں سے تربیت دیتا رہے گا اور جلد ہی انہیں اسکولوں اور شاید کالجوں میں پڑھائے گا۔
براؤن کے باقی منافع بخش کام - مشاورت اور ورکشاپس کا کاروبار جو کبھی بہادر لیڈرز انکارپوریشن کے نام سے جانا جاتا تھا ۔-- اب ان کی نئی کتاب کا نام شیئر کرے گا۔ قیادت کرنے کی ہمت . دوبارہ برانڈنگ ایک حالیہ احساس کی نشاندہی کرتی ہے: 'ہم نے اسکیلنگ میں موثر ثابت ہونے کے ل different مختلف کاروباروں کی کوشش کی ہے اور کتابوں پر کبھی توجہ نہیں دی ،' وہ ہنس رہی ہیں۔ 'کتابیں ضمنی ہلچل کیسے بنی؟'
خاص طور پر جب ، نیلسن بک اسکین کے مطابق ، تحائف نامکمل (2010) ایک ملین سے زیادہ کاپیاں فروخت کی گئیں ، بڑی ہمت (2012) نے اس میں نصف فروخت کیا ، اور اس کے بعد کی دو کتابوں نے ہر ایک میں 250،000 سے زیادہ فروخت کی ہیں۔ (براؤن کا کہنا ہے کہ امریکی فروخت مجموعی طور پر چالیس لاکھ سے زیادہ ہے۔) وہ اب اپنی کتابوں کو اپنے کاروبار میں براہ راست باندھنے کی کوشش کر رہی ہے۔ وہ کہتی ہیں کہ '18 گھنٹے 'قابل کورسز بیچنے کے بجائے ، میں نے جو کچھ سیکھا ہے اسے کتاب میں ڈالوں گا اور صرف 20 پیسے دے دوں گا ،' وہ کہتی ہیں۔
نامزد کمپنی بڑی کارپوریشنوں سے مشاورت کرتی رہے گی۔ اور یہ دوسرے پیشہ ور افراد کو براؤن کے آئی پی میں تربیت دینا جاری رکھے گا ، لہذا انہیں 95 فیصد کاروباری مؤکلوں کے لئے مصدقہ مشیر بنایا جاسکتا ہے براؤن کے پاس خود سے ملنے کے لئے وقت یا ذہنی توانائی نہیں ہے۔
پانچ سال بعد ، آخرکار یہ اکٹھا ہونا شروع ہو رہا ہے۔ لیکن براؤن اس دن کے منتظر ہے جب اس کی کمپنی شروعاتی افراتفری سے آگے بڑھ چکی ہے۔ جب وہ قطعی طور پر کہہ سکتی ہیں کہ اس نے اپنے کاروبار کے لئے صحیح راستہ کا انتخاب کیا ہے - اور یہاں تک کہ کچھ وقت نکال سکتا ہے۔
ممکن ہے کہ کسی تنظیم کے ل so یہ ایک ناممکن مقصد ہو جس میں واضح طور پر کسی مشہور شخصی بانی پر مرکوز ہو۔ پھر بھی ، 'مجھے لگتا ہے کہ یہ ایک بہت بڑی ناکامی ہے اگر یہ کام مجھ سے آگے نہیں رہتا ہے ،' وہ جھلکتی ہے۔ اور اگر کوئی کاروبار شروع کرنے ، دوبارہ بنانے اور کسی کاروبار کی رہنمائی کرنے کی جدوجہد کے ذریعے بھی کام کرسکتا ہے تو شاید یہ وہ عورت ہے جس نے کتابی طور پر کتابیں لکھی ہیں کہ اس کو کیسے انجام دیا جائے۔ جیسا کہ براؤن نے کہا: 'محقق ، خود کو ٹھیک کرو۔'
مزید خواتین بانی کمپنیوں کا پتہ لگائیںمستطیل
