جب برانڈ تیار کرتے ہو تو اپنی کامیابی کا اشتراک دلچسپی ، تعاون اور جوش و خروش پیدا کرنے کا ایک اہم حصہ ہوتا ہے۔ چیلنج ، لیکن ، غرور یا بالکل ناگوار ہونے کی بنا پر ایسا کررہا ہے۔
اگر آپ دوسروں کو سنگ میل کے بارے میں بتا رہے ہیں تو ، ایوارڈ یا تسلیم کی دوسری شکل۔ یا اس کے بارے میں آن لائن پوسٹ کرنا - آپ ایسا کرنا چاہتے ہیں اس انداز میں جو مثبت ردعمل کو متحرک کرے۔ یہ خاص طور پر سوشل میڈیا پر مشکل ہوسکتا ہے ، جہاں آپ کے پیروکاران آپ کی صداقت کو ثابت کرنے کے لئے آپ کے مخر لہجے یا چہرے کے تاثرات پر انحصار نہیں کرسکتے ہیں۔
عاجزی کی گھمنڈ میں ایک فن ہے۔ اگر صحیح طریقے سے کیا گیا تو ، یہ آپ کے برانڈ کو نئی بلندیوں تک پہنچا سکتا ہے۔ اس طرح کے خود کو فروغ دینے میں مشغول ہونے کے وقت تین اصول ذہن میں رکھنا ہیں۔
احسان کرو
کھلاڑیوں کی ضرورت سے زیادہ تقریبات انجام دینے پر فٹ بال کے جملے کے شائقین اور کوچ اکثر استعمال کرتے ہیں: 'اس طرح کا عمل کریں جیسے آپ پہلے ہو چکے ہو۔' مجھے غلط مت سمجھو ، ایوارڈ یا پہچان حاصل کرنا خوشگوار ہے ، لیکن اپنی کامیابی کو زیادہ سے زیادہ منانا اس بات کا امکان کم کر سکتا ہے کہ دوسرے آپ کے جوش میں شریک ہوں۔
احسان اور تحسین کا مظاہرہ کرکے ، آپ کو مثبت جواب ملنے کا امکان زیادہ ہے۔ اگر آپ نے ایوارڈ جیتا ہے ، مثال کے طور پر ، اس اشاعت یا تنظیم کا شکر گزار ہوں جس نے آپ کو پہچانا ہے۔ آن لائن پوسٹ کرتے وقت ، تسلیم جاری کرنے والی تنظیم کا ذکر ضرور کریں اور کوئی مناسب ہیش ٹیگ استعمال کریں۔ اس کے بعد ، دوسرے ایوارڈ یافتہ افراد اور ان لوگوں کے اعتراف کے لئے وقت لگائیں جنہوں نے آپ کے خلاف مقابلہ کیا ہو۔
پولیس ٹویٹر ایوارڈز سے موٹرولا سولیوشنز کا بہترین بین الاقوامی اکاؤنٹ جیتنے کے بعد ٹویٹر پر ایک اعلی پولیس افسر ، کینساس اسٹیٹ ٹروپر بین گارڈنر نے اس تھینکس یو ویڈیو کے ساتھ کیلوں سے جڑا ہے۔
میں 13 کیٹیگری میں جیتا تھا # پولٹاوارڈز برطانیہ میں !
- ٹروپر بین (@ ٹروپر بینک ایچ پی) 24 نومبر ، 2017
آپ کا شکریہ ویڈیو یہاں ہے https : //t.co/WGAb2W61N0
جب آپ دوسری طرح کی تشہیر اور میڈیا کی توجہ پیدا کرتے ہیں تو ، ٹھنڈا اور شائستہ رہنا یاد رکھیں۔ اگرچہ آپ اس لمحے میں کسی مشہور شخص کی طرح محسوس کرسکتے ہیں ، لیکن کسی کی طرح کام کرنا آپ کے حامیوں کو تیزی سے اپنے خلاف بنا سکتا ہے۔
شیئر کریڈٹ
ہماری زندگی میں سبھی اہم افراد ہیں جنہوں نے ہماری کامیابی میں حصہ لیا ہے ، لہذا جب آپ اپنی کامیابی کو فروغ دیتے ہیں تو ، ضروری ہے کہ جہاں کریڈٹ دینا ہے وہاں کریڈٹ دینا ہوگا۔
ایک عمدہ مثال ایئر کینیڈا کا یہ ٹویٹ ہے ، جہاں انہوں نے پوری پرواز کے عملے کو اپنی کمائی میں حصہ لینے کی اجازت دی۔
AC871 پیرس-مونٹریال میں موجود ہمارے عملے نے آج شمالی امریکہ میں اپنے لئے بہترین ایر لائن لایا! # اسکائٹریکس # ورلڈ ایرلائن ایوارڈز # فلائی فلاگ ٹویٹ ایمبیڈ کریں pic.twitter.com/RETR6qP1il
- ایئر کینیڈا (@ ایرکاناڈا) 21 جون ، 2017
کریڈٹ بانٹ کر ، آپ نہ صرف دوسروں کو داد دینے کا احساس دلاتے ہیں ، بلکہ آپ انھیں اپنی کامیابی کو فروغ دینے کی ترغیب دیتے ہیں۔ آپ نے اس امکان کو بھی بڑھایا کہ وہ آپ کی حمایت کرتے رہیں گے اور آئندہ بھی آپ کی کامیابی کی خوشی منائیں گے۔
نیز ، جب آپ انفرادی اعزاز یا کامیابی حاصل کرتے ہیں تو ، ان لوگوں کی تعریف کریں جنہوں نے آپ کو وہاں حاصل کیا ہے۔ آپ کی فیملی ، اساتذہ ، ملازمین اور آپ کی زندگی میں دوسرے اہم افراد کی کامیابی کے لئے تعاون کرنے پر ان کا شکریہ۔
سپورٹ کی تعمیر
اگر آپ صرف وہی شخص ہیں جو عوامی طور پر آپ کی کامیابیوں کے بارے میں پرجوش ہے تو ، یہ فخر کی بات ہے۔ یہ خاص طور پر سچ ہے جب آپ سوشل میڈیا پر اپنی کامیابی کو فروغ دیتے ہیں۔
اگر آپ سوشل میڈیا پر بڑائی کھاتے ہیں اور کوئی بھی اس پر پسند یا تبصرے نہیں کرتا ہے تو ، اس کا حقیقت میں آپ کے برانڈ پر منفی اثر پڑ سکتا ہے۔ یہ عوام کو بتاتا ہے کہ کسی کو پرواہ نہیں ہے۔ ان پوسٹوں تک ڈرائیونگ کی مصروفیت آپ کی ٹیم کے اندر سے شروع ہونی چاہئے۔
ایسی ثقافت بنائیں جہاں آپ کے ساتھی آپ کے سب سے بڑے برانڈ کے حامی ہوں ، جہاں وہ جوش و خروش اور عوامی طور پر ایک دوسرے کو ان کی کامیابی پر مبارکباد دیتے ہیں۔ وہاں سے ، اس نقطہ نظر کا ایک اثر اثر ہوسکتا ہے ، اور دوسروں کو بھی آپ کی کامیابیوں سے پرجوش ہوجاتا ہے اور اس میں شامل ہوجاتا ہے۔
نیز ، دوسروں کی کامیابی کی بھی حمایت کریں۔ اگر آپ دوسرے رابطوں اور رابطوں کو ان کی کامیابی پر مبارکباد دیتے ہیں تو ، جب آپ اپنی کامیابی کو فروغ دے رہے ہو تو ان کے حق میں واپسی کا امکان زیادہ ہوجائے گا۔
یہ ایک سادہ سا تصور کی طرح لگتا ہے ، لیکن خود کو فروغ دینے کے فن کے پیچھے ایک پیچیدہ پیچیدگی موجود ہے۔ آپ کے برانڈ کو اپنے پیروکاروں ، صنعت ، برادری اور توسیعی نیٹ ورکس کے ذریعہ موصول رکھنے کے ساتھ ساتھ ، تقویت بخشی کرنے کا بہترین طریقہ ہے۔
